Results (
Thai) 2:
[Copy]Copied!
ทรัพยากรมนุษย์ทั่วโลก, เงาผิดหวังในการขยายตัวในต่างประเทศของสนามชันของรีบสร้าง
07 08 วันรายสัปดาห์ Aera 022 06,236 ตัวอักษร 2013
ก้าวเข้าสู่ประเทศเกิดใหม่เพื่อการเติบโตอย่างรวดเร็วและพยายามที่จะได้รับผลไม้ บริษัท ญี่ปุ่นรีบเร่งในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ทั่วโลก . ภายใต้การฝึกอบรมมากกว่าค่าใช้จ่ายนอกจากนี้ยังนำมาใช้พนักงานต่างประเทศและใช้มาตรการที่ไม่ได้มีวัตถุประสงค์ที่จะเติบโตในระยะเวลาสั้น ๆ
(บรรณาธิการ Yasuaki ฮอนด้า)
กล่าวว่าจากฉันหรือจะถูกส่งอย่างถูกต้อง พอดีกังวลที่จะหลบหนีห้องพักจะออกแอบโทรศัพท์มือถือ ก่อนหน้านี้ แต่หน่วยงานอื่น ๆ ของการจัดการอยู่กับที่ประชุมจนกว่าเพียงแค่ตอนนี้คูณ
"นั่นฉันไม่ผิดความหมาย แต่ไม่ได้อธิบาย แต่ในภาษาอังกฤษ"
Rakuten เรียกร้องให้มี บริษัท ระดับโลกที่เราตัดสินใจที่จะใช้ภาษาอย่างเป็นทางการของภาษาอังกฤษในเดือนกรกฎาคมปีที่ผ่านมา การประชุม e-mail แต่ทั้งหมดขึ้นอยู่กับเมนูของโรงอาหารกลายเป็นภาษาอังกฤษตามที่พนักงานบางส่วนตั้งแต่เริ่มที่จะโดดเด่นออกมานี้ "การบริหารจัดการมือถือ" เป็นในบ้าน พนักงานอาจมีจำนวน TOEIC จะถึงขึ้นอยู่กับตำแหน่งงานผู้บริหารตำแหน่ง 650-750 จุด แต่พูดยังรู้แค่หางอึ่งของการประชุมในการบังคับใช้ภาษาอังกฤษของห้องอาบน้ำที่เรียกเก็บ โพสต์ตรวจสอบการบังคับในโทรศัพท์มือถือยังทำงานคู่ก็หมายความว่า
แต่ยังได้รับการแสดงเป้าหมายของ "พนักงานทุกคน 800 Tenkoe" ภายในไม่กี่ปีที่ผ่านมาผู้บริหารที่จุดเริ่มต้นคือ
"แม้จะเป็นจุดอ้างอิงเป็น huffing ชัดเจนและพอง. จริงใจได้รับแจ้งใด ๆ เพิ่มเติมให้พิจารณายังมีการเปลี่ยนแปลงงาน"
และ ทวีตพร้อมกับหน้าตรง
Being translated, please wait..
