กรณีที่จำเป็นต่อการผลิต การจำหน่าย

กรณีที่จำเป็นต่อการผลิต การจำหน่าย การบริการ บริษัทฯ จะจัดให้ทำงานไม่เกิน 6 วัน หยุดไม่น้อยกว่า 1 วัน เช่น ทำงาน 5 วัน หยุด 2 วัน หรือ ทำงาน 4 วัน หยุด 2 วัน หมุนเวียนกันได้
2.4. การจัดวันทำงานปกติ เวลาทำงานปกติและเวลาพักของแต่ละกะ บริษัทฯ หรือผู้บังคับบัญชาอาจจะเปลี่ยนแปลงได้ตามความจำเป็นตามลักษณะงาน โดยแจ้งให้พนักงานทราบล่วงหน้าเป็นคราวๆ ไป
2.5. กรณีที่มีงานที่ต้องทำต่อเนื่อง หรือเพื่อประโยชน์ต่อการผลิต การจำหน่าย การบริการ บริษัทฯ จะจัดให้พนักงานทำงานล่วงเวลาตามที่จำเป็นและได้รับความยินยอมจากพนักงานเป็นคราวๆ ไป
2.6. ในกรณีที่มีงานเร่งด่วน งานฉุกเฉิน งานที่ต้องทำต่อเนื่องปล่อยไว้จะเสียหายต่องาน บริษัทฯ จะจัดให้พนักงานทำงานล่วงเวลา ทำงานวันหยุด ทำงานล่วงเวลาในวันหยุด พนักงานต้องหใความร่วมมือในการทำงานนั้นจนกว่าจะแล้วเสร็จ
2.7. กรณีที่ต้องออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ เวลาทำงานไม่เกินวันละ 8 ชั่วโมง หรือไม่เกินสัปดาห์ละ 48 ชั่วโมง สำหรับงานที่ต้องออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ เช่น งานส่งเสริมการขาย งานขาย และงานให้บริการลูกค้า หรืองานอื่น ซึ่งมีลักษณะหรือสภาพของงานที่ต้องออกไปทำงานนอกสถานที่ และโดยลักษณะหรือสภาพของงานไม่อาจกำหนดเวลาทำงานที่แน่นอนได้ ถือว่าไม่สามารถกำหนดเวลาเริ่มต้นและเวลาสิ้นสุดของงานแต่ละวันได้ โดยมีเวลาพักวันละ 1 ชั่วโมงหลังจากพนักงานทำงานมาแล้วไม่เกิน 5 ชั่วโมงติดต่อกัน และอาจกำหนดให้มีการพักครั้งหนึ่งน้อยกว่า 1 ชั่วโมงได้ แต่เมื่อรวมกันแล้ววันหนึ่งต้องไม่เกิน 1 ชั่วโมง

Results (English) 1:

Cases that are required to manufacture, sell, service, company will provide up to 6 working days to stop not less than 5 working days such as 1-day stop for 2 days or 4 days work 2 day stop rotating. 2.4. the normal working day to arrange Normal working time and rest period of each shift or company bosses may be changed as needed according to the characteristics of the work by the employee's notice to. 2.5. If you have a task that must be done continuously or to benefit the production, the sale, the company will provide the service employees work overtime as required and the consent of the employee, as determined. 2.6. in the case of urgent tasks. Emergency jobs. The work must continue to leave damaged. The company will provide the staff work overtime, holidays, overtime work on holidays. Employees must be properly hakhai you work it until it is complete. 2.7. If you must go out to perform tasks outside of working hours must not exceed 8 hours per day or 48 hours per week is not exceeded for tasks that must be removed to outside campaign such as sales and customer service, job or other jobs which have the characteristics of the work or to work outside the location and condition of the work by, or it may not be the exact work schedule be considered unable to determine the start time and end time of each day's work. By the time is 1 hour after the employee works no more than 5 hours ago consecutive, and may require the property at one time is less than 1 hour, but when combined, and then one day must not exceed 1 hour.

Results (English) 2:

If necessary, to the manufacturing, distribution services company will run no more than six days, one day less than five working days or working holiday two four-day holiday two working together
2.4. The normal working day Normal working hours and break times of each shift supervisor or the Company may be changed as required by the job. By letting employees know from time to time
2.5. Where there is work to be done continuously. Or to benefit the production, distribution and services company will allow employees to work overtime as required, and consent from the employee time to time
2.6. In the event of urgent emergency work to do continuous release. it will affect the company will allow employees to work overtime, holiday work overtime on weekends. Employees must work in partnership for ใc stopping until he completed
2.7. The need to work off-site. Running time up to 8 hours per day or up to 48 hours per week for work to the worker, such as a job promotion, sales and customer service, or other characteristics or conditions of work that is required. to work outside And by the nature or conditions of work may not determine the exact time. You can set the start and end of each work day. The break time per day, one hour after the employee has been running for less than five consecutive hours. And may require a stay less than one hour a day, but the total can not exceed one hour.

Results (English) 3:

If necessary for production, sales, service, the company will arrange work no more than 6 day stop no less than 1 day such as work 5 days. Stop 2 day or work 4 holiday 2 days flow.2.4. Organizing work normally. Hours of work and rest of each shift, the company or bosses may be changed according to the need, according to the manner. The staff notice in time.2.5. If there is work to be done. Of or for the benefit to the production, sales, service, the company will arrange working pass time as needed, and the consent of the employee is time. .2.6. If there is an urgent task of emergency work to carry on leave it will damage our work. The company will arrange the employees work overtime. Working holiday, work overtime during the weekend. Employees must cooperate in the work"s use until it is completed.2.7. Case out of work place work time no more than a day or a week 8 hours over ห์ล. 48 hours. For the work out of work place work such as promotion, sales and service customers, or other work, which features or condition of the work to go to work out of place. And by the appearance or condition of the work could not schedule work certainly. Is unable to determine the start time and end time of each day by day time service 1 hours after working here no more than 5 consecutive hours. And may assign the rest once less 1 hours. But when combined and one day must not exceed 1 hours.