1. วินัยที่ต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่ง

1. วินัยที่ต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด
1. ต้องสุภาพ เรียบร้อย เชื่อฟัง และปฏิบัติตามคำสั่งของผู้บังคับบัญชา ซึ่งในหน้าที่การทำงานโดยชอบด้วยกฎหมายและระเบียบแบบแผนของบริษัทฯ
2. ต้องปฏิบัติงานตามระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานของบริษัทฯ
3. ต้องปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วงไปโดยเร็ว ไม่ให้เสียเวลาล่าช้าจนเกินเหตุหรือปฏิบัติงานเฉื่อยชาจนเป็นปกติวิสัย
4. ต้องปฏิบัติหน้าที่การงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต ขยันหมั่นเพียร ตั้งใจจริง อดทนและเที่ยงธรรม
5. ห้ามใช้หรือยอมให้ผู้อื่นใช้อำนาจหน้าที่การงานของตนไม่ว่าทางตรงหรือทางอ้อมหาประโยชน์ให้แก่ตนเองหรือผู้อื่น และห้ามรายงานเท็จต่อผู้บังคับบัญชา
6. ห้ามกระทำการข้ามผู้บังคับบัญชาเหนือตน เว้นแต่ผู้บังคับบัญชาเหนือขึ้นไป เป็นผู้สั่งให้กระทำหรือได้รับอนุญาตเป็นพิเศษชั่วคราว หรือเนื่องจากสภาวะฉุกเฉินหรือรีบด่วน
7. ห้ามกลับก่อนเวลาเลิกงานหรือออกกะเมื่อถึงเวลาเลิกงาน โดยที่ผู้รับงานกะต่อไปยังไม่มารับงานหรือโดยที่ผู้บังคับบัญชาไม่ได้รับอนุญาต
8. ห้ามละทิ้งหน้าที่ ละเลย หรือขาดงานโดยไม่มีเหตุผลอันสมควรหรือหลีกเลี่ยงการทำงาน
9. ห้ามมาทำงานสาย
10. ห้ามนอนหรือหลับในระหว่างเวลาทำงาน

Results (English) 1:

1. discipline that must be followed strictly.1. must modestly obey and follow the instruction of the bosses. In which job functions by law and rules of the company.2. According to the regulations regarding the operation of the company.3. must perform tasks that have been assigned to success soon. Not to waste time delay exceed operating or stagnant until the vision is normal.4. the required job duties with honesty, industrious intent patience and impartially.5. do not use or allow others to use their work duties, whether directly or indirectly exploits make for themselves or others, and do not report false superiority.6. prohibited acts crossing North unless their bosses, bosses who order as above, action or temporary special authorization or because of emergency or urgently.7. do not reverse or SHIFT before quitting at the end of the working day. Where the recipient does not come to the shift work or by the supervisor is not allowed.8. discard the neglected duty or absent without justifiable reason, or avoid.9. prohibited work cable.10. prohibit sleeping or fall asleep during work time.

Results (English) 2:

1. discipline to strictly follow
one. Be polite, obedient and follow the orders of their superiors. The functions lawfully and formalize the company's
second. Must comply with regulations regarding the operation of the company's
three. To perform tasks assigned to success without delay. Do not waste time unduly delayed or sluggish performance as habitually
4. To perform job duties with integrity. Perseverance, patience, determination and integrity
5. Do not use or allow others to use the authority of his labor, whether direct or indirect benefit for himself or others. And prohibit false reports to superiors
6. Do not carry the cross over their bosses. Unless bosses above The act ordered or allowed as temporary. Or because of emergency or urgency
7. Do not leave work or time out when it's time to work. The workers do not come to work or by the supervisor is not allowed
8. Do not neglect, truancy or absences without justifiable reasons or to avoid running
ninth. Do not be late for work
10. Do not sleep or doze off during work hours.

Results (English) 3:

1. Discipline must be strictly adhered to.1. Be polite neat, obey and follow the orders of superiors. The functions and by legal order of the company.2. Must work according to the regulations on the work of the company.3. To practice assignments to be done as soon as possible. Don"t waste time delay beyond reason or working stagnation and habitually.4. You need to perform the work with honesty, hardworking, sincere, patient, and midday Dharma.5. Do not use, or allow others to use their work authority directly or indirectly benefit for oneself or others. And not a false report to their superiors.6. Don"t do skip bosses over themselves. Except the above. Be ordered to do or unauthorized temporarily. Or because the state of emergency or urgent.7. Do not return before the work or off duty when the time off work. By the next shift is not accepted or the supervisor is not allowed.8. Do not neglect your duties, neglect, or absence without justifiable reasons or to avoid work.9. Never late for work.10. Don"t sleep or sleep during work hours.