People differ in their political sk

People differ in their political skill, or their ability to influence others to enhance
their own objectives. The politically skilled are more effective users of all the influence
tactics. Political skill is also more effective when the stakes are high, such as when
the individual is accountable for important organizational outcomes. Finally, the politically
skilled are able to exert their influence without others detecting it, a key element
in being effective (it's dam aging to be labeled as political).However, these individuals
arc most able to use their political skills in environments marked by low levels of
procedural and distributive justice. When an organization is run with open and fairly
applied rules, free of favoritism or biases, political skill is actually negatively related
to jo b perform ance ratings

Results (Vietnamese) 1:

Những người khác nhau kỹ năng chính trị của họ, hoặc khả năng của mình để ảnh hưởng đến những người khác để nâng caomục tiêu của họ. Về chính trị có tay nghề cao có người sử dụng có hiệu quả hơn của tất cả ảnh hưởngchiến thuật. Kỹ năng chính trị cũng là hiệu quả hơn khi các cổ phần cao, chẳng hạn như khicá nhân có trách nhiệm về kết quả tổ chức quan trọng. Cuối cùng, các chính trịcó tay nghề cao có thể phát huy ảnh hưởng của họ mà không có người khác phát hiện nó, một yếu tố then chốtđược hiệu quả (it's dam lão hóa để được dán nhãn như chính trị). Tuy nhiên, các cá nhânhồ quang nhất có thể sử dụng kỹ năng chính trị của họ trong môi trường được đánh dấu bởi mức độ thấp củathủ tục và phân phối công lý. Khi một tổ chức là chạy với mở và công bằngquy định áp dụng, miễn phí của Thiên hoặc thành kiến, kỹ năng chính trị thực sự tiêu cực liên quan đếnjo b thực hiện xếp hạng ance

Results (Vietnamese) 2:

Những người khác nhau về kỹ năng chính trị của họ, hoặc khả năng ảnh hưởng đến những người khác để nâng cao
mục tiêu riêng của họ. Các kỹ năng chính trị là người sử dụng có hiệu quả hơn của tất cả các ảnh hưởng của
chiến thuật. Kỹ năng chính trị cũng là hiệu quả hơn khi các cổ phần đang cao, chẳng hạn như khi
các cá nhân là trách nhiệm về kết quả tổ chức quan trọng. Cuối cùng, chính trị
có tay nghề cao có thể gây ảnh hưởng của họ mà không cần người khác phát hiện nó, một yếu tố quan trọng
trong việc có hiệu quả (nó đập lão hóa được dán nhãn là chính trị) .Tuy nhiên, những cá nhân
arc thể nhất để sử dụng các kỹ năng chính trị của họ trong môi trường đánh dấu bằng thấp mức độ của
công lý theo thủ tục và phân phối. Khi một tổ chức được điều hành với mở và khá
quy tắc áp dụng, miễn thiên vị hay thành kiến, kỹ năng chính trị là thực sự liên quan đến tiêu cực
tới jo b thực hiện xếp hạng bảo