2015 Employee Engagement survey Th

2015 Employee Engagement survey

The 2015 Employee Engagement survey is now open for 3 weeks up to February 18

Page Content
​Dear Colleagues,

Welcome to the 2015 Employee Engagement Survey.


These are exciting times as we move towards the anticipated GE/Alstom Alliance – but it is also a period of change for all of us. Managing this transition successfully will be key to our individual and collective future, and this is why it’s important to continue working together as one team, remaining focused on our business, serving our customers, and delivering on our commitments.

Our last survey led to many positive actions being taken across our business. As we continue to put our customers at the heart of our operations, strive for operational excellence, and ensure a safe working environment for each and every one of us, your views contribute to creating change, driving improvement and shaping our future.

This survey is completely anonymous and open until 18th February. Every response will be taken into account, and together we will continue to act on your feedback – it is my personal commitment to everyone in Thermal Power.

So let’s put all of our energy into making the journey a successful one.

Results (Thai) 1:

2015 สำรวจความผูกพันของพนักงาน สำรวจความผูกพันของพนักงาน 2015 ขณะนี้เปิดอยู่ 3 สัปดาห์ถึง 18 กุมภาพันธ์ เนื้อหาของหน้าร่วมรักยินดีต้อนรับสู่สำรวจความผูกพันของพนักงาน 2015เหล่านี้เป็นครั้งที่ตื่นเต้นเราย้ายไปทางพันธมิตร GE/Alstom คาดว่า – แต่ก็เป็นระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลงทั้งหมดของเรา การจัดการการเปลี่ยนแปลงนี้เสร็จเรียบร้อยจะเป็นกุญแจสำคัญในอนาคตของเราแต่ละคน และรวม และนี่คือเหตุผลที่จะต้องทำงานร่วมกันเป็นทีมหนึ่ง ที่เหลือเน้นธุรกิจของเรา ให้บริการลูกค้าของเรา และส่งมอบในข้อผูกมัดของเราต่อไปนำแบบสำรวจล่าสุดของเราไปมากบวกดำเนินการในธุรกิจของเรา เป็นเรายังคงใส่ของหัวใจของการดำเนินงานของเรา มุ่งมั่นปฏิบัติเป็นเลิศ และตรวจสอบความปลอดภัยสำหรับแต่ละคนของเรา มุมมองการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลง ปรับปรุงการขับรถ และสร้างรูปร่างของเราในอนาคต แบบสำรวจนี้ได้อย่างสมบูรณ์แบบ และเปิดจนถึง 18 กุมภาพันธ์ จะนำมาตอบสนองทุกบัญชี กันเราจะดำเนินการกับคำติชมของคุณ – เป็นของฉันส่วนบุคคลทุกคนในพลังงานความร้อนเราลองใส่พลังงานของเราทั้งหมดในการเดินทางหนึ่งประสบความสำเร็จ

Results (Thai) 3:

และ ความผูกพันของพนักงานสำรวจความผูกพันของพนักงานสำรวจ 2015 คือตอนนี้เปิดสำหรับสัปดาห์ที่ 3 ถึง 18 กุมภาพันธ์

เนื้อหาหน้า
​ที่รักเพื่อนร่วมงาน

ยินดีต้อนรับสู่ 2015 ความผูกพันการสำรวจ


เหล่านี้น่าตื่นเต้นเวลาที่เราย้ายไปที่ GE / บริษัทฯ แต่ก็ยังเป็นพันธมิตร ระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลงสำหรับเราทุกคนการจัดการการเปลี่ยนแปลงนี้ได้สำเร็จจะเป็นคีย์ของบุคคลและส่วนรวมในอนาคต และนี้คือเหตุผลว่าทำไมมันเป็นสิ่งสำคัญที่จะทำงานร่วมกันเป็นทีมเดียวที่เหลือเน้นธุรกิจของเราให้บริการลูกค้าของเราและส่งในสัญญาของเรา

การสำรวจล่าสุดของเรานำไปสู่การกระทำบวกมากมายถูกนำในธุรกิจของเราขณะที่เรายังคงให้ลูกค้าของเราที่เป็นหัวใจของการดำเนินงานของเรามุ่งมั่นเพื่อความเป็นเลิศในการปฏิบัติงาน และให้แน่ใจว่าสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยสำหรับแต่ละและทุกหนึ่งของเรา มุมมองของคุณ สนับสนุนการเปลี่ยนแปลง ทำให้การปรับปรุงและการสร้างอนาคตของเรา

ครั้งนี้สมบูรณ์ไม่ระบุชื่อและเปิดให้บริการจนถึง 18 กุมภาพันธ์ ทุกการตอบสนองจะถูกถ่ายลงในบัญชีและพวกเราจะยังคงทำ–ความคิดเห็นของคุณมีความมุ่งมั่นส่วนตัวของฉันกับทุกคนในพลังงานความร้อน

งั้นใส่พลังงานทั้งหมดของเราในการสร้างการเดินทางที่ประสบความสำเร็จ